Dokumentumok hozzáadása Megjelölt0
Dokumentum megjelölve.

Megjelölt munkák

Megtekintett0

Megtekintett munkák

Kosár0
A dokumentumot hozzáadta a kosarához.

Kosár

Regisztráció

eKönyvtár könyvtár

Ma kedvezménnyel!

Normál ár:
1 834 Ft
Megtakarítás:
294 Ft
Kedvezményes ár*:
1 540 Ft
Vásárlás
Hozzáadás Kívánságlista
Azonosítószám:313345
Értékelés:
Kiadva: 01.01.1996.
Nyelv : Angol
Szint: Középiskola
Irodalom:
Referenciák: Nincs használatban
KivonatZsugorodni

Background of Evaluations of Professionals
Since the industrial revolution, all levels of management have used performance evaluations and performance reviews as standards for determining the productiveness of employees. This has been true for every type of job, from manual labor positions to top level managers. While the traditional approach to performance reviews may be appropriate for many positions, it is ineffective for many other positions such as computer programmers and software engineers.
As we move farther and farther into the Information Age, we can be sure that the eval…

Munkacsomag:
REMEK AJÁNLAT csomagban történő vásárlás az Ön megtakarításai −1 870 Ft
Munkacsomag, munkacsomagszám: 1251193
Hasonló dokumentumok betöltése

Küldés e-mailben

Az Ön neve:

Adja meg az e-mail-címet, amelyen meg szeretné kapni a linket:

Üdv!
{Your name} szerint érdemes lehet megtekinteni ezt a dokumentumot az eKönyvtárban „Evaluating Computer Professionals for Raises and Promotions”.

A dokumentumra mutató link:
https://www.ekonyvtar.eu/w/313345

Küldés

E-mail elküldve

Bejelentkezési mód kiválasztása

E-mail-cím és jelszó

E-mail-cím és jelszó

Helytelen e-mail-cím vagy jelszó!
Bejelentkezés

Elfelejtette a jelszavát?

Facebook

Még nem regisztrált?

Regisztráljon, és ingyenes dokumentumokhoz is juthat!

Regisztrálnia kell, hogy hozzáférhessen az eKönyvtár.com ingyenes dokumentumaihoz. A regisztráció gyors, mindössze néhány másodpercet vesz igénybe.

Ha már regisztrált, egyszerűen hogy hozzáférhessen az ingyenes tartalomhoz.

Mégse Regisztráció